Syndicat National de l'Enseignement Technique, Action, Autonome

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QUAND LE TIROIR CAISSE PRIME SUR LES DIFFICULTES DE SANTE


LE TIROIR CAISSE PRIME SUR LES DIFFICULTES DE SANTE !

Le SNETAA Eil vous a régulièrement informé au sujet des modifications importantes imposées concernant le cadre de " réadaptation " et " réemploi " des professeurs du second degré, des CPE et des professeurs des écoles en réelle difficulté de santé.
Là aussi, contre l'avis de tous les syndicats, le ministère est passé en force !

Au delà des mots : la " réadaptation " se nomme désormais PACD (" poste adapté de courte durée) et le " réemploi " PALD (" poste adapté de longue durée "… mais révisable tous les 4 ans… il s'agit, comme nous le dénoncions, plus d'un cadre budgétaire que d'un souci humain et social.
Et les faits l'attestent. C'est lamentable !

Le Ministère vient de publier le quota financier des postes PALD revenant à chaque académie. La somme correspond à 39 collègues affecté(e)s définitivement au CNED (Centre National d'Enseignement à Distance) comme correcteurs de copie et qui partent en retraite cette année. Mais il n'y aura plus de commission nationale (où le SNETAA siégeait depuis plus de 30 ans !) puisque c'est désormais une infâme cuisine financière qui prime.

Désormais, un quota de postes est attribué à chaque académie et cela varie de zéro à 6. Donc, si vous vous trouvez dans une académie " à zéro " et que vous êtes depuis trois ans en " réadaptation " (PACD) au CNED vous ne pouvez plus espérer accéder au " réemploi au CNED " (PALD) et ils vous proposeront les congés qui vous restent avant une retraite pour invalidité !
Insupportable et nous le contestons !

A contrario, nous constatons que les académies les plus dotées en postes ne sont peut-être pas celles qui correspondent aux besoins du cadre , mais tout simplement celles qui avaient trouvé d'autres solutions pour favoriser une autre forme d'activité pour nos collègues en grave difficulté de santé.
Ainsi les rectorats qui ont fait bien, mais sur une autre ligne budgétaire, se voient attribuer des crédits sans rapport avec l'état des collègues mais ceux où le ministère a comptabilisé des budgets déjà en poste en réemploi au CNED se voient réduits en moyens ; ainsi sévit la calculette des " argentiers " !

Ainsi, une pathologie grave et reconnue permettant la correction de copies au CNED et la suite de la carrière risque d'être ruinée selon les bonus ou malus financiers géographiques attribués ! Triste !

Poussée à ce point, la logique budgétaire est très grave et contestable ; elle ignore la réalité des situations et des perspectives de nos collègues. Cela ne peut que les désespérer et les isoler encore plus.

Le SNETAA, qui représentait 80% des PLP lors d'élections au CNED, ne peut accepter cette braderie budgétaire qui nie la reconnaissance des difficultés avérées de nos collègues où qu'ils soient. Le Ministère pousse le cynisme jusqu'à inviter les rectorats qui n'auraient pas de moyens attribués à auto financer des postes pour répondre à ces besoins ! Du jamais vu !

Le SNETAA revendique le retour à un cadre national pour l'attribution des postes de réemploi au CNED.

Pour toute question sur ce sujet joindre le SNETAA de l'académie où vous êtes affecté(e).

Christian GUERIN (avril 2007)



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