Pourquoi pas !! Il est évident que nous vivons une période de profonde régression sociale : modification brutale des droits et des conditions de travail, mesures arbitraires, institutionnalisation de la précarité, pillage des acquis sociaux, mépris des républicains et de la laïcité.... Pensez-vous qu’en restant isolé(e), vous n’allez pas subir les conséquences de ces bouleversements? Alors que, collectivement, cela devient possible. Agir contre la déréglementation, garantir la défense individuelle et collective, s’organiser ensemble au sein de chaque établissement, au travers des instances académiques et nationales, voilà ce qu’il faut faire ! C’est en construisant ces solidarités à tous les niveaux que nous pouvons aboutir efficacement. Cette force de lutte, de résistance et de contre-pouvoir existe. L’organisation syndicale est la réponse. Notre travail prend une large part de notre temps, il est donc important de se faire respecter quotidiennement et de faire respecter ses droits auprès de notre employeur. Pour chaque syndiqué(e) le Snetaa est un moyen d’action collective. Combattre les injustices, négocier les mesures arbitraires, se faire respecter, proposer des alternatives... C’est pour toutes ces raisons que les personnels adhèrent au Snetaa. L’adhésion à un syndicat relève de la liberté individuelle et chaque salarié possède le droit de se syndiquer même s’il est à temps partiel, vacataire, contractuel... Pourquoi cotiser ? Tout simplement pour financer solidairement l’autonomie de votre syndicat. Pour donner au Snetaa les moyens de vous tenir informé(e), par des journaux, des permanences, le téléphone, les actions. Pour garantir l’indépendance syndicale vis à vis des partis politiques et de l’État. Pour permettre à chaque syndiqué(e) d’intervenir, de faire entendre sa voix et de choisir les orientations de son syndicat. Isolé(e), vous ne pouvez rien ! Face aux menaces qui s’annoncent, vous ne pouvez rester seul(e). C’est pour cela qu’aujourd’hui plus que jamais, il est important de se syndiquer au SNETAA pour que nos revendications aboutissent. Attention ! Décembre 2008 premières élections professionnelles pour les non- titulaires, le SNETAA sera bien évidemment présent et espère recueillir vos suffrages. Denis BRUNET
SOMMAIRE Note d'humour Le congrès du SNETAA eiL La représentativité des personnels non titulaires Les CCP en quelques mots Qui contrôle quoi? Le recrutement Le traitement: ça va comment? Le salaire, heures supplémentaires et indemnités div L’affectation En cas de non réemploi, de licenciement, ou de démi Comment devenir titulaires, infos concours Le “CDI”: ON EN PENSE QUOI? Le CDI en quelques mots Recueil de textes de références Édito Les différents contrats CDD, CDI Infos pratiques Nous contacter Le SNETAA National Le SNETAA dans les académies Bulletin d'adhésionI nfos pratiques
FGF-FO FNEC-FP-FO FO Actualité Avancement PLP et Certifiés Agrégés Mutations Les stagiaires Traitement et indémnités Changement de corps Statut des enseignants Statut Fonction Publique Congés Temps partiel de droit sur autorisation Disponibilité Autorisation d'absence CPE Accès personnalisé Espace adhérents Espace militants Les secteurs Pédago/Education/ASH Fonction Publique Retraites Hors de France Certifiés/Agrégés Non titulaires Chef des travaux CPE International Publications Les archives de l'actualité AP EP Communiqués de presse Les congrès Bussang 2010 La Léchère 2007 Tarascon 2004 Anglet 2001 Qui sommes-nous ? L'histoire du SNETAA Qui fait quoi ? Instances nationales Statuts du syndicat Règlement intérieur Sections académiques Pourquoi se syndiquer ? AccueilS yndicat N ational de l' E nseignement T echnique A ction A utonome
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